Omstillingsparathed

I erhvervslivet i dag kan kompleksiteten og forandringshastigheden være skræmmende. Omstillingsparathed er en nødvendig evne for ledere at udvikle for at kunne agere effektivt overfor forandringer. Denne bog bidrager til en bedre forståelse af omstillingsparathed og den kognitive, følelsesmæssige og dispositionelle fleksibilitet, som det kræver. Ledere vil lære, hvordan de kan udvikle deres egen omstillingsevne, og hvordan de kan fremme det i andre. Derved bliver de mere effektive selv, men også deres medarbejdere og organisation vil blive mere effektive.